株式会社クライテリア
真のサービス精神をもってシステムを開発する
ベトナムの高い技術力を駆使して、高品質なシステムを
安価で提供できる仕組みを築き上げました。
代表がベトナムに駐在していたころの人脈により、
高い信頼関係をもつ、得意分野の異なる複数のIT企業との
つながりがあるため、様々な分野のシステム開発が可能です。
主なサービス
クラウド型の基幹システムやスマホアプリの受託開発
弊社では、特にAWSを使用した開発を得意としておりますが、
もちろん他のクラウドサービスにも対応可能です。
これまでの実績としましては、
・ホテルＰＭＳ（予約～精算、売上管理）
・総務・労務管理システム
・教育施設管理システム
・企業アンケート実施・集計システム
・パーソナルトレーニングジム管理システム
といった、さまざまな分野のシステムがあります。
さらにこれらのシステムと連動する、スマートフォンアプリの開発も行います。
もちろん、単独のスマートフォンアプリ開発も承ります。
受託範囲は、要件定義～システム開発・導入支援、システム運用のための
クラウド環境の構築、システム並びにクラウド環境の運用保守まで、
ワンストップで承ります。
また、システム開発・導入費用に適用できる、各種補助金の申請支援も承ります。
エクセルマクロによる、作業効率化のご提案
繰り返し実施することが必要な作業など、例えば１日１時間かかっている作業が、
５分に短縮される可能性が大いにあります。
あまり複雑な作業をマクロ化すると、システムを開発したほうが良い、
となってしまいますので、単純作業だが時間がかかる、
今行っている手作業を自動化したい、といった課題に適しています。
こういった課題に対するマクロ開発は、比較的安価でできるのが特徴です。
弊社では、エクセルマクロでの開発を１５年以上経験しているエンジニアが
在籍していますので、迅速に、品質の良いマクロを開発可能です。
システム化するほどでもないが、今の作業を効率化したい、というような
悩みをお持ちのお客様は、ぜひ当社にご相談ください。
ハードウェアを併用したシステムやブロックチェーン技術などを使ったシステムの開発
ICタグやQRコード、顔認証カメラなどを駆使して、生産管理や在庫管理、
物流管理など、製品流れの管理を効率化・正確化するシステムの
開発実績があります。
さらに、こういったハードウェアは、モノの流れだけでなく
入退室のセキュリティ管理や勤怠記録など、様々なシーンで活用可能です。
ただ、運用環境によっては、これらがうまく動作しないこともありますので、
開発前に十分検証を行う必要がありますが、その実験・検証も
可能な限り無償で承ります。その際、利用不可となった場合でも、
代替案をご提案するなど、成功を目指すためのお手伝いを誠意をもって
実施させていただきます。
また、学校の各種証明書発行など、今後活用が増加するであろう
ブロックチェーン技術を利用したシステムの開発も可能です。
特殊なシステム開発も、ぜひ弊社にご相談いただければ、誠心誠意、
対応させていただきます。
メッセージ
ごあいさつ
３０年以上エンジニアとしてシステム開発に従事してきた
代表が設立した会社です。
どちらかというと、中規模～小規模なシステム開発を
積極的に受注しています。
何でもかんでもシステム化するのではなく、必要な部分を
まずは構築し、その後必要に応じて機能拡張をしてゆくような
ご提案をしています。
会社概要
- 会社名
- 株式会社クライテリア
- 代表者
- 永岡 滋
- 従業員数
- 5名 2023年6月現在
- 所在地
- 〒541-0046大阪府大阪市中央区平野町２丁目４−９淀屋橋PREX1202
- 設立
- 2018-04-02
- Google Map
- Google Mapを開く
- ホームページ
- https://www.criteria.co.jp
- 事業内容
- コンピューターシステム受託開発
- 公式SNS
-
採用情報
- 仕事内容
- 1.プロジェクトマネージャー
要経験５年以上、年収600万～1,200万(経験・スキル等見合い)、
元気で明るい人、残業ほぼゼロ、年齢・国籍・性別・学歴問わず
年間休日１２２日、社会保険・労働保険適用、正社員雇用
業務内容：各システムの開発管理、保守作業管理、すべての業務管理
信頼関係構築により、就業時間・就業場所不問もあります
2.システムエンジニア
要経験３年以上、年収400万～800万（経験・スキル等見合い）、
元気で明るい人、残業ほぼゼロ、年齢・国籍・性別・学歴問わず
年間休日１２２日、社会保険・労働保険適用、正社員雇用
業務内容：システムの要件定義・基本設計・データベース設計、保守対応
応募： 履歴書・職務経歴書を郵送またはメール(recruit@criteria.co.jp)
一次面接：面談、筆記試験（適性検査・実務内容）
二次面接：面談、給与定時（場合によっては三次面接有）
問合せ先：上記メールアドレス、または電話06-4707-7898(採用担当)まで - 給与
- 年収400万以上
- 勤務時間・曜日
- 月曜日～金曜日 週5 10時～19時まで
- 資格・経験
- 経験者
- 選考フロー
- 書類選考～二次面接（場合によっては三次面接あり）
- 応募方法
- 履歴書・職務経歴書